7月13日下午，我校在行政楼第三会议室召开新任中层干部会议暨集体廉政谈话会。学校党政领导班子成员，新一届中层干部参加会议。会议由党委副书记、校长贾文胜主持。

会上，党委副书记陈泉淼代表党委对本次中层干部换届聘任工作进行了总结。他指出，在党委的统一领导和全体教工的共同支持下，整个换届工作规范有序、程序严密，换届工作顺利完成。换届后，学校的中层干部在年龄结构、学历结构、职称结构、专业背景和管理经验上更加优化、更加科学，这为学校当前全力推进的“双高计划”建设打下了良好的组织和人才保障。

党委委员、纪委书记沈威对新一届中层干部进行集体廉政谈话。他从“聚焦政治责任，优化政治生态；聚焦‘四责协同’，绷紧律己之弦；聚焦综合监督，高悬问责利剑”等三个方面对学校新任中层干部提出了具体要求，希望大家在新的岗位上不忘初心、牢记使命，履职尽责、敢于担当，以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入。

贾文胜从“找准定位，坚持本色；提升能力，转换角色；修身立德，永葆底色”三个维度，对新任中层干部提出了具体要求。他指出，无论是新提拔、调整还是原岗位干部，都要正确对待职位，有感恩之心；要正确对待名利，有知足之心；要正确认识自己，有上进之心。面对新调整的岗位，要尽快进入角色，钻研好业务、研究好岗位、履行好职责。他强调，廉政是底线也是高压线，绝不能出问题，要慎始、慎终、慎友。

党委书记金波作总结讲话。他首先代表党委向履新的同志们表示祝贺，对新加入中层干部队伍的7位同志表示欢迎，对由于年龄、任期等原因退出处级岗位的同志们表示敬意和感谢。他强调，一要重视学习。通过自觉学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平治国理政新理念、职业教育改革最新政策等文件，主动学习省市委重大决策部署，加快学习岗位政策业务知识，尽快进入工作角色。二要谋划工作。要注重在贯彻落实上谋划，上接天线、下接地气；在克难攻坚上谋划，强化问题导向，树立问题思维；在深入师生中谋划，了解基层实情，做到底数清晰。三要加强团结。正职副职要讲政治讲大局，多商量、多沟通、多补台，通过团结凝聚师生合力，提升班子的战斗力。四要锤炼作风。他从省市委对领导干部的要求出发，指出担当的本质要求是坚持原则、认真负责，担当的背后是品格、是能力，希望全体中层干部做到敢担当、能担当、善担当。

会上，金波结合学校发展的新阶段，面临的新机遇，剖析了学校发展中存在的短板问题，并对新一届中层干部提出了殷切期望，希望新任中层干部不辜负组织的培养和信任，团结和带领广大师生员工，为学校的建设发展努力拼搏、积极奉献。